注意！这10大心理状态千万不要有，最易引发生产安全事故！
01
侥幸心理
碰运气，认为操作违章不一定会发生事故；往往认为动机是好的，不会受到责备；自信心很强，相信自己有能力避免事故发生；虽然违章，别人不一定能发现。
02
漠视心理
认为安全是别人的事，与自己没有任何关系，谁出了事故，谁负责，该他倒霉。因此，对安全宣传毫无兴趣，对安全教育毫不重视，对安全活动毫无热情，对他人违章视而不见，对事故隐患熟视无睹，对发生的事故冷眼旁观。
03
麻痹心理
因为天天喊安全如何如何重要，可是工作了一天又一天、一年又一年却从来没有发生事故，就认为安全不再是什么重要的事，慢慢放松了警惕。迫于上级的要求或各级的安全检查，表面上做些安全工作应付应付，搞搞形式而己。
04
自私心理
以自我为核心，只要我方便而不顾他人，不顾后果。例如，出了事故，当事人为了逃避处罚，尽可能地减少自己在事故中的责任，因而不如实反映问题。事故发生时在场的其他人员怕受牵连，或怕遭到当事人的埋怨，也不如实反映问题，给事故调查带来了不应有的困难，因而造成事故原因不能及时查明，使事故有了再次发生的可能性。
05
贪小便宜心理
在安全检查中，经常发现配备齐全的闸刀盖不翼而飞，现场照明的灯泡亮了几天就不见了，现场配备的安全帽不知何时失踪了等等。这些东西其实就是被一些人顺手牵羊，“牵”回家了。贪小便宜吃大亏，最终还是害自己。
06
走捷径心理
把必要的安全规定、安全措施、安全设备认为是其实现目标的障碍。例如为了图凉快不戴安全帽，为了省时间而擅闯危险区，为了多生产而拆掉安全装置，为了尽快动火不开动火证等。
07
冒险心理
争强好胜，喜欢逞能，私下爱与人打赌；有违章行为而没造成事故的经历；为争取时间，不按规程作业；企图挽回某种影响等，盲目行动，蛮干且不听劝阻，把冒险当作英雄行为。
08
逆反心理
不接受正确的、善意的规劝和批评，坚持其错误行为。例如，要求工人按照操作规程操作，他自恃技术颇佳，偏不按规程办；要他在不了解机器性能及注意事项的情况下不要动手，而在好奇心驱使下偏要去动去摸等。
09
从众心理
如果别人都在违章，而只有他一个人遵章守纪就显得与大家不一样，别人会认为这个人不合群，给人一种很“怪”的感觉。因此，大多数人都有一种随众的心理。这就是群体违章的心理原因。
10
凑兴心理
从凑兴中获得满足和温暖，通过凑兴行为发泄剩余精力。例如，上班凑热闹、乱动设备信号、工作时间嬉笑等，都是发生事故的隐患。
人的心理是否健康，严重影响生产安全。预防和重视不健康心理也是企业员工迈向职业化进程的一项重要要求，我们要形成一个良好的心理安全预防机制，使安全文明生产持之以恒地进行下去。
来源：合肥应急
链接：安徽省应急管理厅 https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MjM5Nzg1MTA4NQ==&mid=2650650985&idx=1&sn=4fce3924f85c245c6cb80e1832c7c99f&chksm=bedaa3cb89ad2add593996fe36dd5ec9e691cb30559f254ed62621eb4f2f2b37e0c5c4aaf2b7&mpshare=1&scene=23&srcid=#rd